הדרכה חיצונית במחלקות לשירותים חברתיים לתחומים ייעודיים

במסגרת גיבוש המלצות ליישום הרפורמה במחלקות לשירותים חברתיים הוגדר שההדרכה היא חובה מקצועית לעו"ס ומחוייבותו של מעסיקו לדאוג לקיומה. ההדרכה היא מרכיב מרכזי בהעלאת רמת מיומנויותיו המקצועיות של העובד הסוציאלי.

ההדרכה תינתן ככל שניתן על ידי הממונה הישיר של המודרך, - המדריך ראש הצוות (המדר"צ). עם זאת, אם הדבר אינו ניתן כאשר אין במחלקה בעל יידע בתחום הנדרש. - העובד יודרך על ידי מדריך חיצוני.
בכל מקרה, ההדרכה תינתן על ידי אדם שהוסמך להדרכה על ידי המשרד - בהתאם לתנאים בקובץ המצורף.

ההדרכה תהיה פרטנית או במסגרת קבוצת עמיתים. ההדרכה החיצונית, יכול שתהיה בגדר התייעצות בסוגיה מוגדרת ויכול שתהיה מתמשכת וקבועה. במקרה זה, יוסדרו במפורש ובכתב יחסי הגומלין בין העו"ס המודרך, הממונה הישיר עליו והמדריך החיצוני.